Head of Operations (w/m/d) Digital Platform

Unsere Leidenschaft sind Daten. Seit 20 Jahren schaffen wir mit der Eucon-Gruppe datenbasierte Werte in einer digitalen Welt. Mit intelligenten Automatisierungslösungen helfen wir unseren Kunden, ihre datengetriebenen Prozesse zu optimieren, Effizienz- und Kostenvorteile auszunutzen und so ihre Wettbewerbsfähigkeit und die Kundenzufriedenheit zu verbessern. Mit rund 400 Mitarbeitenden betreuen wir 250 Kunden in mehr als 80 Ländern von globalen Niederlassungen in Europa, Nord- und Lateinamerika und im asiatisch-pazifischen Raum.

Im Bereich Automotive sind wir einer der weltweit führenden Anbieter von best-in-class Marktinformationen sowie datenbasierten Systemen für effizientes Produkt- & Pricing-Management im Automotive Aftermarket. Unsere Kunden nutzen unsere Branchenlösung, um damit ihre Wettbewerbsfähigkeit und Performance zu stärken.

Wir befinden uns dabei auf einem starken Wachstumskurs und erschließen so auch neue Geschäftsfelder, in denen wir mit unseren einzigartigen Marktinformationen und unserem umfassenden Branchen-Know-how einen Mehrwert für unsere Kunden bieten können.

Für ein neues Geschäftsfeld suchen wir dich als Head of Operations (w/m/d) Digital Platform.

In einem stetigen wachsenden Team, mit sehr kurzen Entscheidungswegen und hoher Agilität, genießt Du echtes Start-up Feeling. Du kannst dabei hautnah erleben, wie Deine Leistung dazu beiträgt, den Aufbau einer neuen IT-Plattform zu begleiten und maßgeblich zu prägen. Gleichzeitig profitierst Du auch von den Vorteilen eines stabilen Grown-up, wie der gesicherten Finanzierung der Produktentwicklung, einem marktüblichen Gehalt und vielem mehr.

Jobbeschreibung

  • Du baust für das neue Geschäftsfeld den Bereich Operations eigenverantwortlich auf und übernimmst die disziplinarische und fachliche Führung. Dein stetig wachsendes Team entwickelst du dabei kontinuierlich weiter.
  • Als Head of Operations bist Du Teil des Management Teams und verantwortest den gesamten Betrieb und die internen Prozesse des neuen Geschäftsfelds.
  • Du entwickelst und implementierst die operative Prozesslandschaft und ein Kennzahlen-system zur Beurteilung und Steuerung der operativen Effizienz, Wirtschaftlichkeit und Kundenzufriedenheit.
  • Du planst und realisierst kontinuierliche Verbesserungsmaßnahmen der operativen Workflows und Steuerungskennzahlen, um stets eine höchstmögliche Kundenzufriedenheit und den effizienten Einsatz interner Ressourcen sicher zu stellen.
  • Du schaffst eine energiegeladene, angenehme und kooperative Arbeitskultur.

Qualifikationen

  • Du verfügst über mehrjährige, relevante Berufserfahrung als Operations Manager und warst hier bereits in leitender Funktion tätig. Wünschenswert wären Vorkenntnisse zu Automotive Aftermarket, Insurance und/oder digitalen Geschäftsmodelle.
  • Du besitzt Erfahrungen im Aufbau starker Teams und bist versiert in der Implementierung und Optimierung von Geschäftsprozessen und steuerungsrelevanten Kennzahlender zugehörigen IT-Systeme.
  • Unternehmerisches Denken & Handeln zeichnen dich aus. Du verfügst über viel Energie, Gestaltungswillen und Organisationstalent und hast keine Angst vor Unsicherheit und neuen Herausforderungen.
  • Du kommunizierst fließend in Deutsch und Englisch. Neben einer grundsätzlichen Technikaffinität hast Du fundierte Kenntnisse in MS Office und im Projektmanagement.
  • Du zeichnest Dich durch eine eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise aus und hast eine hohe Affinität zur Problemlösung. Zusätzlich bringst du gute analytische Fähigkeiten sowie eine hohe Kennzahlenorientierung
  • Du hast keine Angst dir auch mal die Hände schmutzig zu machen und als Beispiel für dein Team voranzugehen.

Benefits

Neben unseren zahlreichen Benefits, wie 30 Urlaubstagen pro Jahr, unserer unternehmenseigenen Kinderbetreuung in den Schulferien sowie flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit im Home-Office zu arbeiten, bietet dir diese Stelle:

  • Zentrale Führungsposition mit viel Gestaltungsspielraum: Als Teil des Management Teams bist Du verantwortlich für das gesamte Innenleben des neuen Geschäftsfelds und kannst dieses so maßgeblich mitgestalten.
  • Berufliche und persönliche Entwicklung: Du bist Ansprechpartner unterschiedlichster Bereiche (Management, Vertrieb, Produktmanagement) und arbeitest an der Speerspitze der Digitalisierung.
  • Das Beste aus zwei Welten: Arbeiten in einer agilen und dezentralen Einheit, eingebettet in die Stabilität eines Mittelständlers.
  • Hohe Management Attention: Du berichtest direkt an den leitenden Manager und hast regelmäßigen Kontakt zu den wichtigsten Entscheidungsträgern der Eucon Gruppe.

Du hast Fragen?

Pia aus dem Karriere-Team steht dir gerne telefonisch (0251 14496-161) oder auch per Mail (karriere@eucon.com) zur Verfügung.

Klingt spannend?

Dann werde Teil unseres Teams, in dem Argumente mehr zählen als Hierarchiestufen und volle Überstundenkonten!

Wir wollen den Bewerbungsprozess für dich möglichst einfach gestalten, daher reicht es uns auch, wenn du uns im ersten Schritt den Link zu deinem Xing oder LinkedIn Account schickst. Sende uns diesen direkt über unser Online-Portal oder per E-Mail (karriere@eucon.com).

Unser Bewerbungsprozess

Im Rahmen eines virtuellen Kennenlernens mit unserem Karriere-Team bekommst du einen ersten Eindruck von Eucon. Bei einem zweiten Gespräch hast du anschließend die Möglichkeit einen tieferen Einblick in deinen zukünftigen Arbeitsalltag zu erhalten.

 
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